Gérer une entreprise est un exercice aux nombreuses facettes. La formation en gestion d’entreprise d’Ethos Conseils, cabinet de conseil, vous prépare et vous forme aux différentes activités inhérentes à la gestion de votre entreprise.
Comme toutes les formations d’Ethos Conseils, nous nous adaptons à vos objectifs afin de vous prodiguer des conseils adaptés à vos besoins.
Le team building, littéralement “renforcement d’une équipe”, permet de rassembler lors d’une activité, plusieurs personnes d’un groupe afin de renforcer leurs liens sociaux.
Il peut s’agir des personnes appartenant à une entreprise, à une organisation, ou bien encore à une équipe de sport. L’objectif d’un team building est de démontrer que travailler en équipe est plus efficace que de travailler seul.
Réalisé sous forme de journée ou demi-journée il permet de renforcer l’esprit d’équipe, la cohésion des collaborateurs afin d’accroître par la suite leur productivité et performances.
Événement régulièrement sollicité par les managers, le team building en entreprise encourage à l’échange entre les salariés pour renforcer une dynamique collective, reconstruire dans certains cas la confiance et/ou apaiser d’éventuelles tensions.
Cela fortifiera la cohésion d’équipe et améliorera l’ambiance de travail au quotidien.
L’organisation d’une activité de team building aura un véritable impact sur les relations entre vos salariés ou collaborateurs. En les rendant à l’aise les uns avec les autres, vous leur offrez le moyen de renforcer les liens et la communication entre eux.
Le team building est un excellent moyen de sociabilisation et de prévention des risques de tension et de conflit éventuels, qui peuvent à terme impacter la productivité d’une entreprise.
Organiser un team building en sein de votre entreprise est aussi un bon moyen d’intégrer les nouveaux membres qui viennent d’arriver.
Dans le cas d’un groupe déjà construit, l’organisation d’activités ludiques aidera à la consolidation de l’esprit d’équipe et au sentiment d’appartenance de chacun. Idéal pour libérer la parole et favoriser la communication.
Le team building peut aussi être vu comme une journée de “pause” qui permettra aux collaborateurs de sortir de leur travail quotidien. En ce sens, le team building peut être assimilé à une bouffée d’air frais ou à un moment libérateur.
Un véritable moment de convivialité pour les participants, favorisant le ressenti de bien-être au travail.
Pour votre team building d’entreprise, nous vous conseillons de vous tourner vers des activités engageantes, challengeantes et originales. De multiples activités peuvent être déclinées :
Le plus important dans le choix de votre/vos activités est de prendre en compte la personnalité et les goûts des participants. Aiment-ils résoudre des énigmes où sont-ils plutôt sportifs dans l’âme ?
Vous désirez organiser ou en savoir plus sur le team building d’entreprise ? Ethos Conseils, votre cabinet de conseil pour les entreprises et les particuliers.